Genel Sağlık-İş Örgütlenme Sekreteri Özcan Arslan, sağlık hizmeti sunan kamu kurumlarında yaşanan personel yetersizliği, ağır çalışma koşulları ve sağlık hizmetlerine erişimde ortaya çıkan sorunlara dikkat çekerek, Edirne Keşan Devlet Hastanesi’nde yaşandığını belirttiği sorunların çözülmesi çağrısında bulundu.
“KEŞAN DEVLET HASTANESİ’NDE PERSONEL EKSİKLİĞİNİN GETİRDİĞİ AĞIR YÜK”
Arslan, sağlık emekçilerinin ağır çalışma koşulları altında ezilmesinin yıllardır Genel Sağlık-İş tarafından dile getirildiğini ifade ederek, Sağlık Bakanlığı’nın ise sağlık sisteminin temel sorunlarına çözüm üretmek yerine yaşananları görmezden gelmeye devam ettiğini savundu. Keşan Devlet Hastanesi’nde yaşananların bu yönetim anlayışının somut bir örneği olduğunu belirten Arslan, personel yetersizliği nedeniyle sağlık emekçilerinden insanüstü bir çalışma temposu beklendiğini ve çalışanların aylık ortalama 80 saati aşan fazla mesailerle görev yapmak zorunda bırakıldığını ileri sürdü.
“SADECE PERSONEL EKSİKLİĞİ DEĞİL ÇALIŞMA BARIŞI ZEDELENİYOR”
Keşan Devlet Hastanesi’ndeki sorunların yalnızca personel eksikliğiyle sınırlı olmadığını da belirten Arslan, sağlık emekçilerinin eğitimleri, uzmanlıkları ve mesleki birikimlerinin göz ardı edildiğini, çalışanların eğitim aldıkları alanların dışında görevlendirildiğini ileri sürdü. Liyakat ve objektif ölçütler yerine sendikal yakınlık ve siyasi aidiyet temelinde görevlendirmeler yapıldığı yönündeki ciddi iddiaların çalışma barışını zedelediğini ve çalışanların kuruma olan güvenini sarstığını savundu. Arslan, kamu kurumlarının hiçbir sendikanın, siyasi yapının veya kişisel tercihlerin arka bahçesi olmadığını belirterek, kamu hizmetinde esas olanın liyakat, eşitlik ve kamu yararı olduğunu vurguladı.
“ÇOCUK HASTALARIN SAĞLIĞI BEKLETİLEMEZ”
Keşan Devlet Hastanesi’nde çocuk hastalar ve bebek hastalar açısından ciddi bir sağlık hizmeti sorunu yaşandığını da öne süren Arslan, başvuran çocuk hastaların başka sağlık kuruluşlarına sevkinde aksaklıklar yaşandığını ve sevk sürelerinin zaman zaman 20 saate kadar ulaştığını belirtti. Çocukların sağlık hizmetine erişiminin idari eksikliklerin, personel planlamasındaki yetersizliklerin veya koordinasyon sorunlarının insafına bırakılamayacağını ifade eden Arslan, çocuk hastaların sevk süreçlerinin etkin biçimde düzenlenmesi ve yurttaşların sağlık hizmetine zamanında erişiminin güvence altına alınması gerektiğini söyledi.
“ORTOPEDİ MALZEMESİ ALIMLARIYLA İLGİLİ İDDİALARI YETKİLİ BİRİMLER İNCELEMELİ”
Açıklamasında hastanede gerçekleştirilen ortopedi malzemeleri alımlarına ilişkin iddialara da yer veren Arslan, bazı malzemelerin alım sürecinin başhekimlik tarafından yalnızca tek bir firmaya yönlendirildiği yönünde iddiaların kendilerine ulaştığını belirtti.
Söz konusu iddiaların doğru olmadığını umduklarını ifade eden Arslan, buna karşın kamuoyunun bilgilendirilmesi ve iddiaların yetkili birimler tarafından incelenmesi gerektiğini söyledi. Arslan, malzemelerin temininde hangi usulün yürütüldüğünün, tek firmadan alım yapıldıysa bunun gerekçesinin ne olduğunun, firmanın belirlenmesinde hangi kriterlerin esas alındığının ve başka firmaların teklif vermesinin veya sürece katılmasının neden mümkün olmadığının açıklanmasını istedi.
“SORUNLARI YÖNETİMLE GÖRÜŞMEK İSTEDİK”
Genel Sağlık-İş Edirne Şubesi’nin hastanede yaşanan sorunların çözülmesi ve çalışanların taleplerinin yönetime iletilmesi amacıyla defalarca görüşme talebinde bulunduğunu belirten Arslan, bu taleplerin karşılıksız bırakıldığını ve sorunların çözümüne yönelik irade ortaya konulmaması nedeniyle yaşananları kamuoyuyla paylaşmanın zorunlu hale geldiğini ifade etti. Genel Sağlık-İş olarak sağlık emekçisinin sesini duymayan yönetimin sağlık hizmetinin sorunlarını çözemeyeceğini belirten Arslan, insanca çalışma koşulları, liyakatli yönetim ve herkes için eşit, nitelikli, ulaşılabilir sağlık hizmeti sağlanana kadar mücadelelerini sürdüreceklerini ifade etti.
Haber: Erkan Ekşi
News
